Lessen Nederlands bij een werkervaringsplaats
Om goed te kunnen functioneren op een werkervaringsplaats is voldoende beheersing van het Nederlands van groot belang. Hoe verloopt de communicatie met de collega's? Worden de werkinstructies begrepen? Is de werknemer in staat om zelfstandig te functioneren?
De werknemer wordt van te voren getoetst om vast te stellen waar precies de hiaten zitten. In overleg met de leidinggevende wordt vastgesteld aan welke taaleisen de werknemer moet voldoen.
De inhoud van de lessen wordt zoveel mogelijk afgestemd op de werksituatie. Het lesmateriaal bestaat voor een belangrijk deel uit geschreven en gesproken taal ontleend aan de werkplek.
Met zowel de opdrachtgever als leidinggevenden op het werk is regelmatig overleg over voortgang en inhoud van de cursus.
Cursusduur: in overleg.